コラム COLUMN
【 工務店さん不動産会社さんとともに住宅業界を盛り上げる 】その733
2022.6.1
新卒採用・離職率低下対策には「 e スポーツ 」が良い。
日本国内のゲーム人口は5273万人(2021年度)で、
国内で「 e スポーツ 」チームを持っている企業は250社以上と言われています。
例えば、凸版印刷や日立物流など。
新卒採用では「 e スポーツ 」をやりましょう!というと、
エントリーが1.5倍に増えた企業があるそうです。
今までの社内イベントとしては、飲み会や運動会などがありますが、
これからの時代は「 e スポーツ 」大会だそうです。
若い人が上司にゲームを教えてあげる、
風通しの良い社内風土になって離職率が低下するそうです。
事例として、米軍は新卒採用と離職率の高さに悩んでいて、
「 e スポーツ 」を取り入れてこれらの課題を解決したそうです。
なかなか想像できない世界ですが、
ゲームはやるな!から、もっとゲームやろう!に変化しています。
工務店さんでも導入すると、事業継続に貢献できそうです。